本篇文章777字，读完约2分钟
资料来源:厦门国际银行北京分行公众号，北京日报，北京晚报
最近，在一所银行学校招聘新员工，骂了不喝领导敬酒而听的微信群的截图，引起了网络热议。 某银行北京分行中关村分行“年校园招聘新员工”微信群发现，某新员工在与同事在北京盘古七星酒店吃饭时，由于没有喝“a角”敬的酒，被某领导殴打侮辱。
杨先生说，这次的事情破坏了他新进入职场的所有对金融领域的美好想象。 “我想如实地传达这种状况，所以我想合理地看待这个问题，听取很多意见，不要相信片面的语言。 我也想问问集团的hr老师，不喝酒不符合企业的要求吗？ 我经历的经验是超出我责任范围应该承受的压力吗？ 我暂时保存一切权利。 ”。
根据相关情况，杨某是厦门国际银行北京分行的新员工，单位网站领英有同名同姓，实名图标一致的客户。 据该网站报道，杨某的状态是“在职中”，单位是厦门国际银行股份有限公司北京分行，今年8月入职，职务是用户经理。
8月24日0时，厦门国际银行北京分行官微发文回应“学校员工不喝领导敬酒被倾听”:经过确认，员工杨某反映的中关村分行营业部某领导和该分行个别员工在个人非公款聚餐中，饮酒后失态。
厦门国际银行表示，上述行为确实对本人造成了影响和伤害，我深表歉意。 事件发生后，银行当天派遣人事部同事让杨某理解信息表达，停职相关负责人受到调查处罚。
厦门国际银行表示，根据总店颁发的《员工职业道德和行为规范》第四条以及《违反国内机构和解决失职行为细则》第十一条的规定，对相关负责人进行了以下解决:对该领导董某给予重大警告处分，二季度业绩工资 给分行负责人罗某警告处分，扣除季度业绩工资。
你遇到过“推荐酒”这样的事情吗？
在评论区见面
「
中国基金报:报道基金关注的事情
chinafundnews
长按识别二维码，关注中国基金报
原标题:“银行领导干杯，员工不听，解决了！ 』
阅读原文。
